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Des emplois pour tous les goûts

Production, maintenance, chaîne d’approvisionnement, commerce, finance… Autant de métiers, autant de personnalités aux compétences complémentaires qui collaborent ensemble au service d’objectifs communs : qualité produit, service client et goût du travail bien fait.

Découvrez le témoignage de femmes et d’hommes qui font grandir Gerbe Savoyarde :

“Mon rôle en production est de m’assurer que tout va bien sur les lignes, d’assurer le relais entre la qualité, la maintenance ou encore la logistique. J’affectionne particulièrement le fait de pouvoir évoluer au sein d’une entreprise dans laquelle je peux entretenir des relations de confiance avec mes collègues et collaborateurs, et où aucune journée ne se ressemble !”

MorganeIngénieure, adjointe Responsable de production

“Après un parcours varié, j’ai décidé de revenir au métier de boulanger dans une entreprise à taille humaine comme Gerbe Savoyarde. Ce que j’aime le plus ici, c’est le travail de la pâte, son pétrissage, sa cuisson. J’aime également la réactivité et la rigueur que ce métier exige, mais aussi la satisfaction ressentie à former chaque jour de jeunes boulangers et pâtissiers.”

HervéBoulanger

“J’ai intégré Gerbe Savoyarde en tant qu’intérimaire en atelier, pour ensuite être embauchée un an après. Très curieuse, j’ai appris au fur et à mesure et me positionne aujourd’hui sur un poste polyvalent. Je fais ainsi des choses très différentes tout au long de ma journée et me rend utile selon les besoins sur ligne de production. J’apprécie énormément cet aspect de mon métier.”

KarineOpératrice sur ligne

“Je suis arrivé en tant que pâtissier chez Gerbe Savoyarde pour ensuite évoluer au poste de Responsable Pâtisserie. Ce que j’apprécie dans ma fonction, c’est qu’elle réunit une multitude de missions telles que le management, la gestion des stocks… tout en me permettant d’exercer au quotidien mon cœur de métier, qui me passionne toujours autant.”

JulienResponsable pâtisserie
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Pourquoi choisir Gerbe Savoyarde ?

Parce que notre priorité est l’accès à la formation pour nos salarié(e)s, afin d’offrir des perspectives de qualification et d’évolutions enrichissantes.

Parce que nous adoptons une démarche responsable pour la santé et la sécurité de nos salarié(e)s et vis-à-vis des personnes en situation de handicap.

Parce que notre culture d’entreprise familiale favorise l’échange intergénérationnel de savoir-faire, la mobilité interne et la richesse de nos apprentissages.

Parce que nous agissons ensemble au quotidien pour améliorer notre qualité de vie au travail, un engagement fort de notre démarche RSE. 

Parce que nous accordons une grande importance à l’équilibre entre vie privée et vie professionnelle.

… enfin, parce que travailler dans les métiers de l’alimentation, et en particulier la boulangerie-pâtisserie, est riche de sens et de belles opportunités.

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